以“軟聯(lián)通”促進(jìn)“人才通” 粵港澳大灣區(qū)“人才高地”效應(yīng)凸顯
人才作為第一資源，對(duì)粵港澳大灣區(qū)進(jìn)一步提升國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展具有重大意義?！痘浉郯拇鬄硡^(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》發(fā)布四年來(lái)，廣東緊緊抓住建設(shè)粵港澳大灣區(qū)高水平人才高地契機(jī)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，牢牢堅(jiān)持以“軟聯(lián)通”促進(jìn)“人才通”，積極探索人才體制機(jī)制創(chuàng)新，著力推動(dòng)建立融通引才、服務(wù)留才、統(tǒng)籌育才三位一體的人才流動(dòng)與協(xié)同治理機(jī)制，為打造粵港澳大灣區(qū)高質(zhì)量發(fā)展持續(xù)注入人才的基礎(chǔ)性支撐。
隨著內(nèi)地與港澳全面恢復(fù)通關(guān)以及往來(lái)港澳人才簽注政策的施行，粵港澳三地人才交流活動(dòng)日益密切。在這個(gè)提供一站式服務(wù)的粵港澳青創(chuàng)基地里，即便在周末，香港創(chuàng)業(yè)青年何志豪也電話不斷，他正和專家、同事探討公司新型滅菌技術(shù)的專利申請(qǐng)問(wèn)題。近年來(lái)，借力“1+12+N”港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化基地體系，廣東已累計(jì)孵化港澳項(xiàng)目近4000個(gè)、吸納港澳居民就業(yè)近5500人。
種好“梧桐”引才聚，多措并舉留“鳳凰”。四年來(lái)，廣東積極通過(guò)人才戰(zhàn)略協(xié)作、人才平臺(tái)共建、人才成果共享等務(wù)實(shí)舉措培育人才，不斷強(qiáng)化大灣區(qū)人才“自我造血”功能。就在上個(gè)月，大灣區(qū)職場(chǎng)導(dǎo)師庫(kù)正式揭牌成立。36名由企業(yè)董事、高校教師、專職律師組成的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)，將采用“師帶徒 一對(duì)一”的指導(dǎo)方式，著力提升留穗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的孵化培育水平。
落戶獎(jiǎng)勵(lì)、人才綠卡、安家補(bǔ)貼......為促進(jìn)港澳人才更好融入新發(fā)展格局，廣東著力打造便捷人才通關(guān)環(huán)境、對(duì)港澳人才實(shí)行就業(yè)許可制度，持續(xù)加強(qiáng)港澳人才在粵生活的社保、住房和子女教育等方面的政策扶持。前不久發(fā)布的《橫琴粵澳深度合作區(qū)發(fā)展促進(jìn)條例》，提出多項(xiàng)推動(dòng)支持便利澳門居民在合作區(qū)生活就業(yè)和琴澳一體化發(fā)展的規(guī)定。
規(guī)則銜接進(jìn)一步深化，人才“引育留”組合拳動(dòng)能增強(qiáng)?！鞍能嚤鄙稀睂?shí)施、“港車北上”推進(jìn)、大灣區(qū)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策全面落實(shí)......自《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》發(fā)布至今，大灣區(qū)內(nèi)地研發(fā)人員數(shù)量超120萬(wàn)人。目前，港澳居民中，超3000名專業(yè)人士取得內(nèi)地執(zhí)業(yè)資格、超1500人次報(bào)考大灣區(qū)事業(yè)單位、超30萬(wàn)人次在粵參加養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)。以“軟聯(lián)通”輻射帶動(dòng)的粵港澳大灣區(qū)“人才高地效應(yīng)”正日益凸顯。
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